为接待二〇二一『海之子研习妄想』广州站营员的加入
，增进营员快速顺应、融入研习营
，全身心投入研习妄想
，增强研习营营员的相互相识、协作与团队建设
，广州公司于7月6日开展了营前破冰会
，广州站研习营全体营员加入营前破冰会。

开放日当天
，公司为每位同砚准备了伴手礼
，包括海宝玩偶、全网担保网定制伞、观澜府海宝乐园培育种子、项目明信片纪念礼包等品牌纪念品。

交流最先前
，由HR领队带同砚们旅行了华南区与广州公司的办公区域
，亲自体验职场事情气氛
，能量加油站、领潮文化与全网担保网广州战略锚的企业文化展示墙
，使同砚们对全网担保网办公情形及文化特色有了进一步认知。

交流环节
，人事行政部职员分享了满满的干货
，从行业形势、全网担保网优势、企业文化、海之子作育系统及职场建议等五个角度为学生们介绍了全网担保网的焦点竞争力并提供了关于求职选择的名贵建议。并指出
，行业生长逻辑在深刻厘革
，进入向治理要效益、向运营要效益的阶段
，对人才的要求与期待也在提高
，希望列位同砚找到职业生长的偏向
，敢于直面求职的战场
，做好富足准备
，增强自我治理
，做有继续、有追求的靠谱青年。

嘉宾分享环节
，2013届海之子运营治理部认真人、2018届海之子投资拓展部员工
，团结小我私家生长历程
，依次做了精彩分享。他们讲述了与全网担保网的相遇、相识、相知与相随的故事
，希望在座的同砚们能以研习营为起点探索自己的未来。

在聆听了两位往届海之子先进的履历分享后
，现场也举行了Q&A环节
，人事行政部认真人对同砚们的提问举行了详细解答。

上午的交流竣事后
，中午约请同砚们前往公司饭堂用餐
，进一步体验公司用餐情形与餐饮特色。午餐后马上前往旅行广佛精品项目观澜府及文锦国际
，在项目旅行品鉴的历程中
，同砚们对全网担保网的产品力爆发更深条理的认知
，广州公司“精工+、双标杆”的产品理念无形间逐渐渗透。

组建：集中面试?人才甄选

通过定向邀约重点同砚、铺开宣传渠道与企业开放日助力
，广州站线上线下共获取简历400余份
，并于5月22日组织了集中面试。

经由简历评估-展示评估-结构化面试三轮人才甄选
，广州站研习营已组织成团
，同时
，广州公司也向深圳公司、佛山公司及海南公司推荐了优异候选人
，协助兄弟公司吸纳优异高校学子
，搭建应届生人才库。广州站实习学员所有来自华南理工大学、重庆大学、天津大学、伦敦大学学院等海内外一流高校
，最终将任命海之子研习生13人。

成团：热力开场 极速共融

破冰聚会伊始
，研习营成员之间热情互动
，逐个浅谈分享对全网担保网的熟悉与相识。虽然因疫情缘故原由
，营员们未能够实时相见相聚
，但邂逅会有时
，来日皆可期
，在以后的研习妄想中
，营员们会睁开更多互动、更多交流、更多头脑的碰撞与汇聚。

接下来
，营员们通过小游戏“猜猜ta是谁”进一步突破生疏和隔膜
，相互泛论如知己
，现场一片欢声笑语。一位营员在便当贴上写下对自己右座营员的初印象：“家”
，寓意对方热爱事情、热爱生涯
，以公司为家、与企业共进的事情理念。在营员们相互熟悉后
，营前破冰会进入到“以物猜人”环节
，桌面摆放着营员们期望赠予同伴的物品
，他们饱含特殊意义：陪同自己多年的吉他调音器、纪念一次篮球赛的手环、展现自己坚定意志的钢铁侠、代表陶醉式喜欢的拼图……

破冰游戏竣事后
，全网担保网职员向列位研习营营员介绍了全网担保网地产『海之子系列妄想』、广州站研习营研习妄想铺排及运营模式。作为『海之子系列妄想』的主要组成部分
，研习妄想将聚焦专业培训、课题研究、运动准备等多个
？
，作育提升、审核营员的专业能力、生长潜力、职业素质。